2010年美国100强企业简介

2010年美国100强企业简介

排名, 企业名称, 所属行业, 总部所在州, 公司简介

1
沃尔玛公司

Wal-Mart Stores
零售
阿肯色
沃尔玛公司由美国零售业传奇人物山姆·沃尔顿先生于1962 年在阿肯色州成立。目前,沃尔玛在全球开设了超过8400家商场,下设55个品下牌,员工总数 210 多万人,分布在全球 16 个国家,每周光临沃尔玛的顾客超过 1 亿人次,公司国际部的销售额占该公司年销售总额的1/4强。2009年沃尔玛公司营业收入4082亿美元,同比上升0.6%;实现利润143亿美元,同比上升7%。截至2009年底,公司管理资产1707亿美元。

沃尔玛于1996年进入中国,在深圳开设了第一家沃尔玛购物广场和山姆会员商店。目前沃尔玛在中国经营多种业务,包括购物广场、山姆会员商店、社区店等。截至2010年8月,沃尔玛已经在全国20个省的101个城市开设了189家商场,在全国创造了超过5万个就业机会。目前,沃尔玛中国与近2万家供应商建立了合作关系,销售的产品中本地产品超过95%。

2
埃克森美孚Exxon Mobil
石油和石化业
得克萨斯
埃克森美孚公司是世界领先的石油和石化公司,由约翰·洛克菲勒于1882年创建,总部设在美国得克萨斯州欧文市。1999年美孚石油和埃克森石油合并为埃克森美孚公司,成为世界第一大石油公司。埃克森美孚通过其关联公司在全球大约200个国家和地区开展业务,拥有8.6万名员工。2009年埃克森美孚公司营业收入2846.5亿美元,同比下降35.7%;实现利润192亿美元,同比下降57.4%。公司管理资产2333亿美元。

埃克森美孚在中国的历史可以追溯到19世纪90年代。当时,埃克森美孚的前身——标准石油公司开始在中国销售煤油。自20世纪70年代以来,埃克森美孚的关联公司逐渐重新参与中国能源工业诸多领域业务,包括石油勘探、天然气及燃料销售、润滑油销售和服务、化工及发电。目前,埃克森美孚在中国有近1100名员工,在华企业包括埃克森美孚化工、美孚1号中国,埃索中国等企业。

3
雪佛龙公司

CHEVRON
能源
加利福尼亚
雪佛龙公司始建于1879年,2001年10月9日,雪佛龙石油公司和德士古石油公司合并形成现在的雪佛龙公司。公司业务遍及180多个国家,全球员工超过6.6万人,经营范围包括石油和化学工业。2009年雪佛龙公司营业收入1635亿美元,同比下降37.9%;实现利润105亿美元,同比下降56.2%。公司管理资产1646亿美元。

雪佛龙公司是最早在南中国海海域开采石油的合作公司之一。从1998年底开始,北京成为雪佛龙在亚洲上游业务的总部。雪佛龙正在中国及其他亚洲地区寻求新的上游项目,这些业务归属其北京办事处管理。

4
通用电气公司

General Electric
科技、媒体、

金融

康涅狄格
通用电气公司是一家多元化的科技、媒体和金融服务公司,产品和服务范围广阔,从飞机发动机、发电设备、水处理和安全技术,到医疗成像、商务和消费者金融、媒体内容和工业产品,客户遍及全球100多个国家,在全球雇用了超过32.7万名员工。 2009年通用电气公司营业收入1568亿美元,同比下降14.4%;实现利润110亿美元,同比下降36.7%。截至2009年底,公司管理资产7818亿美元。

早在1906年,GE就开始发展同中国的贸易,是当时在中国最活跃、最具影响力的外国公司之一。1908年,GE在沈阳建立了第一家灯泡厂。1934年,GE买下了慎昌洋行,开始在中国提供进口电气设备的安装和维修服务。1991年, 第一家合资企业GE航卫医疗系统有限公司在北京成立。迄今为止,GE的所有工业产品集团已在中国开展业务,拥有13000多名员工,并建立了50多个经营实体。2009年实现销售额53亿美元 。

5
美国银行

Bank of America Corp.
银行
北卡罗来纳
美国银行创建于1968年10月7日,是全球主要金融服务机构之一,致力于提供个人及商业银行服务,服务遍及美国21个州和哥伦比亚特区及全球30多个国家。2009年美国银行营业收入1504.5亿美元,同比上升33%;实现利润63亿美元,同比上升56.6%。公司管理资产22233亿美元。

美国银行于1981年在北京开设了第一个代表处。2005年6月,建设银行与美国银行签署了战略合作协议,同年9月战略合作正式启动。目前,双方已在人力资源、公司业务、财富管理、信用卡等领域设立了多个项目。

6
康菲石油公司ConocoPhillips
石油

化工
得克萨斯
康菲石油公司是一家综合性的跨国能源公司,是全美大型能源集团之一,美国第一大炼油企业。 核心业务包括石油开发与炼制、天然气开发与销售、石油精细化工加工与销售等石油相关产业。在全球49个国家开展业务,约有56600名员工。康菲石油于1875年在美国犹他州的奥格登城创建,当时被称为大陆石油运输公司。2002年8月,美国康纳石油公司和菲利浦斯石油公司合并成立了康菲石油公司。2009年康菲石油公司营业收入1395亿美元,同比下降38.5%;实现利润48.58亿美元。截至2009年底,公司管理资产1525.88亿美元。

康菲石油中国有限公司是康菲石油公司下属的全资子公司, 目前员工超过500名,与中外方合作从事石油和天然气的勘探与开采业务。

7
美国电话电报公司
AT&T

电信
得克萨斯
美国电话电报公司是一家美国电信公司,创建于1877年,曾长期垄断美国长途和本地电话市场。 AT&T在近20年中,经历过多次分拆和重组。目前,AT&T是美国最大的本地和长途电话公司。 AT&T的前身是由电话发明人贝尔于1877年创建的美国贝尔电话公司。目前,AT&T在世界上一百多个国家和地区的雇员总数达31万人。2009年美国电话电报公司营业收入1230亿美元,同比下降0.8%;实现利润125亿美元,同比下降2.6%。截至2009年底,公司管理资产2685.7亿美元。

自1985年7月在北京设立第一家办事处以来,AT&T在中国的业务得到不断发展。目前,AT&T在北京、上海和广州设有办事处,共有七十多名员工。在中国,AT&T与中国电信部门合作,为客户提供中美长途电话服务。另外,AT&T还向跨国公司等商业用户提供专线、电视会议和帧中继等先进的国际通信服务。

8
福特汽车公司Ford Motor
车辆与零部件
密歇根
福特汽车公司是世界最大的汽车企业之一。1903年由亨利·福特先生创办于美国底特律市。旗下拥有福特、林肯、水星等汽车品牌。福特汽车于2010年将旗下沃尔沃业务出售给中国吉利公司。此外,福特公司还开展了汽车信贷业务。福特汽车公司全球雇员21.3万,制造和装配业务的约80家工厂遍及全球,产品行销全球6大洲。 2009年福特汽车公司营业收入1183亿美元,同比下降19.1%;实现利润27亿美元。截至2009年底,公司管理资产1948.5亿美元。

福特汽车在中国的历史可追溯到1913年,当时第一批T型车销售到中国。1978年11月,福特公司设立 中国事务办公室。1979年中,福特向中国出售了750辆F系列卡车。福特汽车(中国)有限公司成立于1995年。目前,福特汽车在中国的独资和合资企业包括:福特汽车(中国)有限公司、福特汽车工程研究(南京)有限公司、福特汽车金融(中国)有限公司、长安福特马自达汽车有限公司、长安福特马自达发动机有限公司、江铃汽车(股份)有限公司等。福特汽车已在中国市场推出嘉年华、蒙迪欧、福克斯、麦柯斯、全顺等车型。

9
摩根大通
J.P. Morgan Chase & Co.
银行
纽约
摩根大通为全球历史最长、规模最大的金融服务集团之一,由大通银行、J.P.摩根公司在2000年完成合并。摩根大通和贝尔斯登又在2008年完成并购交易。摩根大通公司总部位于纽约,它为3000多万名消费者以及企业、机构和政府客户提供服务。该公司业务遍及50多个国家,拥有22.5万名员工,是投资银行业务、金融服务、金融事务处理、投资管理、私人银行业务和私募股权投资方面的领导者。2009年摩根大通营业收入1156亿美元,同比上升13.9%;实现利润117亿美元,同比上升109.2%。截至2009年底,公司管理资产20320亿美元。

摩根大通在中国市场的历史可追溯至20世纪初。1909年,JP摩根担任湖广铁路债券的承销商。1920年,大通银行在上海和天津开设了办事处,为当地及外国机构提供金融服务。在1982年成为首家在北京开设办事处的美资银行之一。2003年10月,摩根大通得到中国证监会批准,取得了QFII资格。摩根大通旗下的基金公司摩根富林明与上海国投签署协议,合资成立基金公司。摩根大通作为商业银行取得了经营人民币业务和外汇兑换牌照。

10
惠普公司
Hewlett-Packard

计算机、办公设备

加利福尼亚
惠普公司创建于1939年,2002年与康柏公司合并,在同行业中全球排名首位。该公司雇员总数超过32万人。惠普公司在美国许多城市以及在欧洲、亚太地区、拉丁美洲和加拿大都设有分部。该公司通过设在100多个国家的大约600个销售办事处以及经销商,并通过代理商和零售商出售其产品和服务,其提供的产品涵盖信息技术基础设施、个人计算与接入设备、全球服务的图像与打印设备,包括台式计算机与工作站、笔记本电脑与平板电脑、打印与多功能一体机、掌上电脑、投影仪、扫描仪、数字影像、存储设备、服务器、网络设备、耗材与附件等。2009年惠普公司营业收入1145.5亿美元,同比下跌3.2%;实现利润76.6亿美元,同比下降8%。截至2009年底,公司管理资产1148亿美元。

中国惠普有限公司成立于1985年,是中国第一家中美合资的高科技企业。在二十多年的发展历程中,中国惠普始终保持业务的高速增长,是惠普全球业务增长最为迅速的子公司之一。中国惠普公司总部位于北京,目前已在国内设立了九大区域总部、37个支持服务中心、超过200个金牌服务网点、惠普商学院、惠普IT管理学院和惠普软件工程学院。

11
伯克希尔-哈撒韦公司Berkshire Hathaway
财产与意外保险
内布拉斯加
伯克希尔—哈撒韦公司由沃伦·巴菲特创建于1956年,是一家世界著名的保险和多元化投资集团。经营范围包括:保险业、糖果业、媒体、多种经营、非银行性金融、投资、不同性质的公司或是联合大企业等。伯克希尔哈撒韦公司还持有美国运通、可口可乐、吉列、华盛顿邮报、富国银行以及中美洲能源公司的部分股权。公司员工总数24.6万人。

2009年伯克希尔-哈撒韦公司营业收入1125亿美元,同比上升4.4%;实现利润80.55亿美元,同比上升61.3%。截至2009年底,公司管理资产2971亿美元。

12
花旗集团
Citigroup
银行
纽约
花旗集团是全球领先的金融服务集团,它由花旗公司与旅行者集团于1998年合并而成,并于同期换牌上市的。花旗集团作为全球卓越的金融服务公司,在全球超过140个国家开展业务,拥有两亿多客户账户。通过花旗公司和花旗控股,花旗集团为个人、公司、政府和机构客户提供广泛的金融产品和服务,包括个人银行及个人信贷、公司银行与投资银行、证券经纪和财富管理。员工总数约32.5万人。2009年花旗集团营业收入1088亿美元,同比下降3.2%;亏损16亿美元。截至2009年底,公司管理资产18566亿美元。

花旗集团在中国的历史可追溯至1902年,是首家在中国开业的美国银行。作为首家在中国升起红、白、蓝三色星条旗的美国银行,花旗银行因此而得名。目前,花旗银行分别在北京、上海、广州、深圳和天津设立企业与投资银行分行;在上海和北京设立个人银行营业网点;在厦门和成都设有代表处;中国区总部也设在上海。花旗银行在中国为跨国公司、合资企业、本地企业和个人提供广泛、多样的金融服务。

13
威瑞森电信
Verizon Communications
电信
纽约
威瑞森电信公司是由美国两家地区运营公司——大西洋贝尔和Nynex合并建立Bell Atlantic后,又在2000年6月30日与独立电话公司GTE合并而成的。公司正式合并后,Verizon成为美国最大的本地电话公司、最大的无线通信公司,全世界最大的印刷黄页和在线黄页信息提供商。员工人数超过22万人。

威瑞森电信公司在美国、欧洲、亚洲、太平洋等全球45个国家经营电信及无线业务。威瑞森电信公司拥有1.4亿条接入线,在美国居民用户市场上的占有率已达到三分之一,并拥有1660万长途线和230万宽带DSL用户。威瑞森电信公司通讯公司的业务遍及美洲、欧洲和亚太地区的44个国家,并在22个国家运营,拥有 320万有线客户和830万无线客户。其中,亚洲国家(地区)包括日本、菲律宾、泰国、中国台湾等。威瑞森主要业务包括:国内电信业务、国内移动通信业务、信息服务、国际电信业务等。

2009年威瑞森电信公司营业收入1078亿美元,同比上升10.7%;实现利润36.5亿美元,同比下降43.2%。截至2009年底,公司管理资产2272.5亿美元。

14
麦克森公司
McKesson
保健
加利福尼亚
麦克森公司于1833年由美国人约翰·麦克森和查里斯·奥科特创办。开始是一家名叫奥科特麦克森商业公司的小药店,主要从事治疗药物和化学药物的进口和批发业务。如今麦克森已是北美第一大的医药批发商,雇用员工3.2万人,为全球半数以上的大医院提供软硬件支持。麦克森公司通过其分布在全美各地的30个分销中心向全美50个州批发药品、保健及化妆品、医疗用品及设备。公司的业务主要有以下三部分:制药业务、医疗手术部分及解决方案、开发提供保健医疗科技技术。2009年麦克森公司营业收入1066亿美元,同比上升4.8%;实现利润8亿美元,同比下降16.9%。截至2009年底,公司管理资产253亿美元。

2004年初,中资股东大唐等与美国麦克森(国际)集团在北京达成合作开发意向,于5月创建麦克森(北京)公司。

15
通用汽车General Motors
汽车与零部件
密歇根
通用汽车公司是全球最大的汽车公司之一,成立于1908年。其核心汽车业务及子公司遍及全球,共拥有24万名员工。通用汽车公司迄今在全球33个国家建立了汽车制造业务,其汽车产品销往200多个国家。2009年6月1日,通用汽车申请破产保护。2009年7月10日成立新通用汽车有限公司,结束破产保护,保留了雪佛兰、凯迪拉克、别克和GMC等4个核心汽车品牌。2009年通用汽车公司营业收入1046亿美元,同比下降29.8%;由于通用汽车当年申请破产保护,所以未记录利润情况。截至2009年底,公司管理资产1363亿美元。

通用汽车公司进入中国已超过80年。目前,通用汽车在中国的员工超过20000人。通用汽车在中国进口、生产和销售凯迪拉克、萨博、欧宝、别克、雪佛兰及五菱等品牌的系列产品。该公司所提供的产品涵盖中高档轿车、多功能旅行车、紧凑型轿车和微型车等。通用汽车中国公司在中国的企业主要包括上海通用汽车有限公司、上海通用北盛汽车有限公司等10多家合资企业。

16
美国国际集团American International Group
财产与意外保险
纽约
美国国际集团是一家以美国为基地的国际性跨国保险及金融服务机构集团。公司于1919年在中国上海由史带先生创办,后又于1931年在香港成立四海保险公司。经多年发展,AIG已经拥有员工9.6万人,业务分布于130多个国家及地区,主营业务也由保险业务扩展至其他金融服务领域,包括退休金服务、非人寿保险类的财产保险、资产管理及相关投资等。

2009年美国国际集团营业收入1032亿美元,同比上升829.3%;亏损109亿美元。截至2009年底,公司管理资产8476亿美元。

1980年,美国国际集团在北京设立代表处,这是外国金融机构在华开设的首家代表处。2007年,AIG获得中国保监会批准,将其在广东、深圳、上海的3家独立运作的子公司进行整合,成立了AIG General China,正式在全国范围内开展财产保险业务。

17
卡地纳健康集团Cardinal Health
保健
俄亥俄
卡地纳健康集团成立于1971年,主要向药房、医院、外科中心和其他医疗机构提供医疗产品和服务,是从事健康营养品、保健食品科研、生产及医疗健康的全球性跨国销售集团,企业员工总数达到47600人。拥有1800家药店和550名医疗人员、咨询人员。

2009年,卡地纳健康集团营业收入996亿美元,同比上升9.4%;实现利润11.5亿美元,同比下降11.5%。截至2009年底,公司管理资产251亿美元。

2010年11月,卡地纳健康集团收购了中国最大的私人持股医药进口和分销企业—永裕(中国)医药有限公司,耗资4.7亿美元。

18
CVS Caremark公司
食品、杂货和药品零售店
罗得岛
CVS Caremark公司是美国最大的药品零售商。目前,CVS已经拥有分布广泛、遍及美国40多个州的约7000家药店、13个分配中心以及地区分公司和药店客服中心,公司员工17万人。CVS主营业务主要涉及两大类:零售药店和药店管理业务。2009年度,CVS共处理了6.6亿张处方。

2009年CVS Caremark公司营业收入987亿美元,同比上升12.9%;实现利润37亿美元,同比上升15.1%。截至2009年底,公司管理资产616亿美元。

19
富国银行Wells Fargo
银行业、商业储蓄
加利福尼亚
富国银行建于1852年,业务范围包括社区银行、投资和保险、抵押贷款、专门借款、公司贷款、个人贷款和房地产贷款等。富国银行存款的市场份额在美国17个州名列前茅,是美国排名第一的抵押贷款发放者和排名第一的小企业贷款发放者,员工总数超过28万人。

2009年美国富国银行营业收入986亿美元,同比上升91%;实现利润123亿美元,同比上升362.3%。截至2009年底,公司管理资产12436亿美元。

20
国际商业机器公司
International Business Machines(IBM)
信息

技术

纽约
国际商业机器公司成立于 1911年,是全球最大的信息技术和业务解决方案公司,拥有近40万名员工,业务遍及160多个国家和地区。2009年国际商业机器公司营业收入958亿美元,同比下降7.6%;实现利润134亿美元,同比上升8.8%。截至2009年底,公司管理资产1090亿美元。

IBM 与中国的业务关系源远流长。早在 1934 年,IBM 公司就为北京协和医院安装了第一台商用处理机。1979 年IBM 伴随着中国的改革开放再次来到中国。同年在沈阳鼓风机厂安装了新中国成立后的第一台 IBM 中型计算机。80 年代中后期,IBM 先后在北京、上海设立了办事处。1992 年 IBM 在北京正式宣布成立国际商业机器中国有限公司。除此之外,IBM在华还成立了 8 家合资和独资公司,分别负责制造、软件开发、服务和租赁业务。

21
联合健康集团
UnitedHealth Group
保险

管理

保健
明尼苏达
联合健康集团是一家多元化的健康服务机构,旗下拥有联合健康保险等六家公司,产品包括健康保险、健康福利等,服务客户超过7500万人。2009年,销售收入871.38亿美元,同比增长7.3%;利润38.22亿美元,同比增长28.4%;公司资产590.45亿美元。

22
宝洁公司
Procter & Gamble
家居及个人

用品
俄亥俄
宝洁公司是全球最大的日用消费品公司之一,始建于1837年,主要产品包括洗发用品、护发用品、护肤品、化妆品、婴儿护理用品、妇女卫生用品、食品、饮料、家居护理等,经营品牌多达300多个,在全球70多个国家和地区设有工厂或分公司,全球员工总数超过12万人。2009年,销售收入796.97亿美元,同比下降4.6%;利润134.36亿美元,同比增长11.3%;公司资产1348.33亿美元。

23
克罗格公司Kroger
食品、药品

零售
俄亥俄
克罗格公司是美国著名的零售集团之一,其历史可追溯至
1883年由伯纳德·克罗格成立的大西方茶叶公司,经过100多年的发展,克罗格由小杂货店逐步成长为大型连锁超市,目前在全美拥有两千多家超市,员工超过33万人。2009年,销售收入767.33亿美元,同比增长1%;利润7000万美元,同比下降94.4%;公司资产230.93亿美元。

24
美源伯根公司
AmerisourceBergen
医药

批发
宾夕法尼亚
美源伯根公司是著名的医药产品和服务批发商,服务对象为医院系统、医药护理市场、护理设施和独立社区药店。2001年8月,美源伯根公司由AmeriSource Health公司和Bergen Brunswig公司合并成立。目前,公司拥有1.3万名员工,51个药品配送中心。

2009年,销售收入717.89亿美元,同比增长1.7%;利润5.03亿美元,同比增长101%;公司资产135.73亿美元。

25
好事多公司
Costco Wholesale
专业

零售
华盛顿
好事多公司为美国最大的会员制连锁仓储超市,公司主要客户对象是中小企业,同时也向个人消费者开放,目前在美国、加拿大、墨西哥、英国、韩国、日本、澳大利亚等地拥有581家超市,拥有会员6200万个,员工超过15万人。
2009年,销售收入714.22亿美元,同比下降1.2%;利润10.86亿美元,同比下降15.3%;公司资产219.79亿美元。

26
瓦莱罗能源公司
Valero Energy
炼油
得克萨斯
瓦莱罗能源公司是北美最大的炼油企业,1955年创立,1997年改为现名称。目前公司员工超过2万人,在美国、加拿大和加勒比海地区拥有14座炼油厂。此外,拥有10座乙醇生产厂,年生产能力约11亿加仑。2009年,销售收入700.35亿美元,同比下降40.8%;经营亏损19.82亿美元;公司总资产356.29亿美元。

27
阿丹米公司
Archer Daniels Midland
食品
伊利诺伊
阿丹米公司1923年在特拉华建立,其前身为1902年成立的丹尼尔亚麻子公司(Daniels Linseed Co.),公司是全球最大的油籽、玉米、小麦、可可以及其它农产品加工企业之一,也是全球领先的植物油、蛋白粉、玉米甜味剂、面粉、生物柴油、酒精等产品制造商。目前,阿丹米公司在全球拥有2.9万员工,在全球60多个国家建立了1100多家企业。
2009年,公司销售收入692.07亿美元,同比下降0.9%;利润17.07亿美元,同比下降5.3%;公司总资产315.85亿美元。

28
波音公司Boeing
航空、国防
伊利诺伊
波音公司是全球领先的航空航天公司,也是世界上最大的民用和军用飞机制造商,产品包括旋翼飞机、电子和防御系统、导弹、卫星、发射装置、高级信息通讯系统,同时也是美国宇航局的主要服务提供商。总部位于芝加哥,在全球拥有员工15.9万人,其中超过12.3万人拥有大学学历,客户遍及全球90多个国家。2009年,销售收入682.81亿美元,同比增长12.1%;利润13.12亿美元,同比下降50.9%;公司资产620.53亿美元。

29
家得宝公司
Home Depot
专业

零售
乔治亚
家得宝公司为全球最大的家居建材用品零售商,在全美各州、波多黎各、英属维尔京、加拿大、墨西哥、中国均有门店。1978年成立于亚特兰大,1984年在纽交所上市,2006年进入中国。2009年,销售收入661.76亿美元,同比下降7.2%;利润26.61亿美元,同比增长17.7%;公司资产408.77亿美元。

30
塔基特公司Target
大型

超市
明尼苏达
塔基特公司成立于1902年,前身为戴顿纺织品公司(Dayton Dry Goods Company)。1962年,公司在罗斯维尔开设首家塔基特门店,首次提出打折店概念。随后,塔基特逐步发展成为戴顿公司的最大部门。2000年,戴顿公司宣布改名为塔基特公司。目前,塔基特公司在全美拥有约1740家门店。2009年,销售收入653.57亿美元,同比增长0.6%;利润24.88亿美元,同比增长12.4%;公司资产445.33亿美元。

31
伟彭公司

Well Point
保险、管理

医保
印第安纳
美国Wellpoint公司是美国最大的健康险公司,有42900个员工,在美国拥有超过3500万被保险人,是全美商业被保险人最多的公司。公司通过广泛的整合健康医疗计划和相关服务来提供领先的医疗保障解决方案。2010年营业收入为650.28亿美元,利润为47.45亿美元,拥有资产521.25亿美元。

32
沃尔格林公司Walgreen
食品、药品

零售
马萨诸塞
从1901年芝加哥一个家庭作坊式的小店开始,沃尔格林经历了百年沧桑,如今已经发展成为了世界上最大的食品和药品零售企业之一。2010年营业收入633.35亿美元,利润为20.06亿美元。公司资产为251.42亿美元 。

33
强生公司Johnson & Johnson
卫生

保健
新泽西
强生公司创建于1886年,目前在全球60个国家建立了250多家分公司,拥有118700位员工,是目前世界上最具综合性、业务分布范围最广的卫生保健产品的制造商和相关服务提供商,产品销往175个国家和地区。2010年营业收入为618.97亿美元,利润为122.66亿美元,拥有946.82亿美元的资产。

34
州立农业保险公司State Farm Insurance Cos.
保险
伊利诺伊
美国州立农业保险公司是美最大的一家经营个人财产和意外伤害保险的公司,业务覆盖全美国,通过大约17000保险代理人销售汽车险、家庭财产险、非医疗健康险和寿险等险种。州立农业获得了经营储蓄业务的许可证,成立了州农业金融公司,通过电话和互联网提供储蓄、定额存款、抵押、汽车和家庭净值贷款等业务。2010年营业收入614.79亿美元,利润为7.66亿美元,资产为1837.8亿美元。

35
美可保健公司Medco Health Solutions
保健

药品
纽约

美国美可保健集团位于美国纽约,是全球药品和健康食品专业营养咨询机构,致力于研究、开发和销售利于人体吸收的天然营养、保健食品。2010年营业收入598.04亿美元,利润为12.8亿美元,资产为179.16亿美元。

36
微软公司Microsoft
计算机软件
华盛顿

微软公司是一家总部位于华盛顿州的跨国电脑科技公司,以研发、制造、授权和提供广泛的电脑软件服务业为主,最为知名的产品包括Windows操作系统和Office系列办公软件。2010年营业收入为584.37亿美元,利润为145.69亿美元,资产为778.88亿美元。

1992年微软在北京设立办事处,1995年微软中国公司、微软中国研究开发中心相继成立,1998年微软中国研究院在北京成立,2003年微软亚洲工程院在北京成立,2010年微软中国研发集团更名为微软亚太研发集团。

37
联合技术公司United Technologies
航天

防务
康涅狄格
联合技术公司,原名联合航空运输公司, 总部位于美国康涅狄格州。公司从事飞机制造、和航空运输。1934年,因美国政府反对航空公司和飞机设备制造继续联合而分组,形成了现在的联合技术公司、波音公司和联合航空公司。联合技术公司是世界最大的制造公司之一,主要为全球航空航天和建筑业提供高技术的产品和服务。联合技术下共有7个子公司和1个直属研究机构。

联合技术研究中心(中国)有限公司(UTRCChina)于1997年在上海成立,是中心在海外设立的唯一的独资公司。2010年营业收入为529.2亿美元,利润为38.29亿美元,资产为557.62亿美元。

38
戴尔公司Dell
计算机
得克萨斯
戴尔公司总部位于得克萨斯州,提供电脑设计、生产、销售及相关产品服务,成立于1984年。2010年营业收入为529.02亿美元,利润为14.33亿美元,拥有336.52亿美元的资产。

1998年开始,戴尔开始向中国客户销售产品及解决方案,目前在厦门设有企业服务指挥中心和2家制造工厂,在上海设有全球解决方案设计中心,在大连设有国际服务中心,并规划在成都设立生产基地和客服中心。

39
高盛集团Goldman Sachs Group
投资

银行
纽约
高盛集团是全世界历史最悠久及规模最大的投资银行之一,总部设在纽约,并在东京、伦敦和香港设有分部,在23个国家拥有41个办事处,拥有30067位员工。2010年营业收入为516.73亿美元,利润为133.85亿美元,资产为8489.42亿美元。

40
辉瑞公司Pfizer
制药
纽约
辉瑞公司是一家拥有150多年历史的以研发为基础的跨国制药公司。目前的辉瑞公司是由辉瑞和法玛西亚公司携手创立的一家全球药业巨头。新辉瑞公司包括三个业务领域:医药保健、动物保健、以及消费者保健品。公司的创新产品行销全球150多个国家和地区。畅销产品包括降胆固醇药立普妥、口服抗真菌药大扶康、抗生素希舒美等。目前,辉瑞药厂是世界上最大的医药企业。 辉瑞公司的股票于2004年4月8日成为道琼斯工业指数的成份股。2010年营业收入为500.09亿美元,利润为86.35亿美元,拥有2129.49亿美元的资产。

41
马拉松石油Marathon Oil
石油
得克萨斯
马拉松石油公司创立于1887年,总部设在休斯顿,业务范围涉及全球的原油、天然气勘探生产和运输,马拉松的国际勘探与生产业务已扩展英国、爱尔兰、埃及、挪威、荷兰、加蓬和赤道几内亚等。马拉松公司在墨西哥湾拥有21个海上平台,还在美国国内的洛矶山、新墨西哥、俄克拉荷马和美国中部、东南部的陆上油田从事勘探和采油活动。公司共有员工约3万人。

公司总资产470多亿。2009年公司营业收入494亿美元,实现利润15亿美元。

42
劳氏公司Lowe’s
专业

零售
北卡罗来纳
劳氏是美国第二大家居装饰用品连锁店、居家环境改善产品零售商,其主要顾客群是自己动手的零售顾客和商业客户。劳氏在美国40个州拥有200家公司,约700家商店,销售近40,000种商品,共有员工10万人左右。公司总资产330多亿。2009年公司营业收入472亿美元,实现利润17亿美元。

43
联合包裹速递服务公司United Parcel Service
邮递
佐治亚
联合包裹快递服务公司,总部位于亚特兰大,是目前全球最大的快递承运商与包裹递送公司,主要从事物流配送、运输、货运代理、国际贸易管理和清关代理业务。

UPS于1907 年作为一家信使公司成立于美国,UPS 如今已发展到拥有426亿美元资产的大公司,业务遍布全球200多个国家和地区,共有员工约426000人。目前,UPS通过结合货物流、信息流和资金流,不断开发物流、供应链管理和电子商务的新领域。

公司总资产约319亿美元,2009年公司营业收入453亿美元,实现利润22亿美元。

1988年10月,联合包裹正式进入中国。2005年初,UPS成为第一家在中国拥有国际快递业务经营权的国际快递公司。发展至今,其业务范围已经遍布中国各城市。

44
洛克西德马丁Lockheed Martin
航天

国防
马里兰
洛克希德·马丁是一家美国航空航天制造商,总部位于马里兰州蒙哥马利县的贝塞斯达。公司的核心业务领域是系统集成、航空、航天和技术服务,发展、生产和经销军用、民用飞机、导弹和空间系统、军用电子系统,提供信息及技术服务等。

原洛克希德马丁公司创建于1913年,1932年改称洛克希德飞机股份有限公司,1938年改为现名,于1995年和马丁·玛丽埃塔合并而成目前的美国洛克希德·马丁公司。

公司共有员工约146000人。公司总资产350多亿美元,2009年公司营业收入452亿美元,实现利润30亿美元。

45
百思买Best Buy
专业

零售
明尼苏达
百思买是美国消费电子零售商。公司成立于1966年,于1983年正式更名为Best Buy,总部设在里奇菲尔德。公司目前在墨西哥、加拿大、土耳其、中国和英国也设有分公司,全球共有超过1,150间店铺,并在美国的机场、购物中心内设有超过100间以上的Best Buy Expres无人自助商店。公司有员工约18万人。

公司总资产183亿。2009年公司营业收入450亿美元,实现利润10亿美元。

46
陶氏化学

Dow Chemical
化学
密歇根
陶氏化学总部设于美国密歇根州,1897年由赫伯特·亨利·道创建。陶氏为全球160个国家和地区的客户提供产品及服务,应用于电子产品、水处理、能源、涂料和农业等高速发展的市场。

公司总资产约659亿美元,在全球拥有52000名员工,在37个国家运营214个生产基地,产品达5000多种。2009年公司营业收入449亿美元,实现利润6亿美元。

上世纪30年代,陶氏就已经在中国大陆开展业务,至今在华投资额达9亿美元。2009年陶氏在大中华区的销售额为37亿美元。陶氏在大中华地区共有五个业务中心和20个生产基地,员工约3900名,就销售额而言,中国已成为陶氏的第二大市场。

47
超价商店公司Supervalu
食品、药品
明尼苏达
超价商店公司成立于1870年,总部位于明尼苏达州,是全美十大商品批发及零售商,主要从事商品的批发及零售,尤其是食品及医药这两个重要领域。其业务遍布美国各地,并不断地向世界市场渗透。公司在美国国内的38个州中就拥有1100家零售商店。公司共有员工约178000人。

公司总资产约164亿美元,2009年公司营业收入446亿美元,实现利润-29亿美元。

48
西尔斯控股Sears Holdings
零售
伊利诺伊
西尔斯股份公司是美国第四大百货零售商。创始人理查德·西尔斯在1884年就开始尝试邮购商品, 1886年创建了西尔斯邮购公司,开始专门从事邮购业务。从1925年开始进入百货商店的经营。自20世纪初期至90年代,一直位居美国零售业榜首位置。

西尔斯公司在美国和加拿大拥有约3900家全线和专门零售商店,其子公司包括Sears、Roebuck and Co.和Kmart公司等,遍布欧美各大城市。公司共有员工约324000人。

公司总资产约248亿美元,2009年公司营业收入440亿美元,实现利润2.4亿美元。

49
国际资产控股公司International Assets Holding
金融
佛罗里达
国际资产控股公司及其子公司构成一家金融服务集团,公司业务活动可分为五个功能区:国际股权做市、国际债务资本市场、外汇交易、商品交易以及资产管理。2009年公司将操作中心从纽约和伦敦扩大到迪拜和新加坡。公司共有员工约625人,总资产约16亿美元,2009年公司营业收入436亿美元,实现利润0.3亿美元。

50
百事公司PepsiCo
食品、消费品
纽约
百事公司成立于1965年,是全球最大的食品和饮料公司之一。业务范围遍及世界上近200个国家,雇有员工285000人。百事公司的系列产品中有19 个品牌的年销售额都在10 亿美元以上。这19 个品牌包括:百事可乐、激浪、佳得乐、乐事、百事轻怡、百事极度、纯果乐、多力多滋、立顿茶、桂格麦片、奇多、七喜、美年达等。公司总资产约398亿。2009年公司营业收入432亿美元,实现利润59亿美元。2010年销售收入近600亿美元。

1981 年,百事公司在深圳兴建了百事可乐灌瓶厂,成为首批进入中国的美国商业合作伙伴之一。1995 年,百事(中国)投资有限公司在上海成立。如今,百事已在大中华区设立了24 家饮料厂、1 家浓缩液厂、5 家食品生产厂和7 个农场。百事大中华区在饮料和食品方面总投资已超过人民币100亿元,百事大中华区员工约3万人,并间接地为15万多人提供了就业机会,包括服务商、供应商和分销商等。

51
美国大都会人寿保险公司

MetLife
人寿与健康保险
纽约
美国大都会人寿保险公司创建于1863年,是领先的保险及其它金融服务提供商,为遍布全美的数以百万计的个人和企业客户提供服务。除美国之外,集团还在亚太地区、拉美以及欧洲设有直属的分支保险机构。美国大都会人寿保险股份有限公司股票在纽约证券交易所上市,股票持有者超过780万。公司拥有员工约7万人。公司总资产约5393亿美元。2010年公司营业收入411亿美元,实现利润-22亿美元。

1995年美国大都会集团在北京设立代表处,1996年在上海设立了代表处。随后获得了中国保监会和工商行政管理局颁发的许可,2004年中美大都会人寿保险有限公司正式开业,2005年中美大都会人寿保险有限公司重庆分公司正式开业,2007年中美大都会人寿保险有限公司沈阳分公司正式开业。

52
美国西夫韦公司

Safeway
零售
加利福尼亚
美国西夫韦公司始创于1915年,起步于一个小杂货店,目前成为北美最大的食品和药品零售商之一,经营的店铺主要集中在美国西部、西南部、落基山脉周边地区、中西部、亚特兰大中部地区以及加拿大西部地区。目前在美国和加拿大共开设了1702家门店,共有员工约197000人。

公司总资产约150亿美元。2010年公司营业收入409亿美元,实现利润-11亿美元。

53
卡夫食品公司

Kraft Foods
食品
伊利诺伊
卡夫食品有限公司成立于1852年,目前已经发展成为全球第二大食品公司,在超过70个国家开展业务,其产品全球150个国家有售,在全球共有员工约10万人。其三大核心产品系列为咖啡、糖果、乳制品及饮料。卡夫旗下产品中,有50多个品牌的营业收入超过1亿美元。

公司总资产约667亿美元。2010年公司营业收入404亿美元,实现利润30亿美元。

卡夫于1984年进入中国市场,并于1962年进入香港,目前中国大陆地区总部设在上海。在大陆地区共有2500多名员工,研发中心位于苏州和广州。4家工厂分别设于北京、天津、苏州和广州。卡夫在中国投资超过2亿美元。

54
房地美

Freddie Mac
金融

房地产
弗吉尼亚
房地美(旧名联邦住房抵押贷款公司)是第二大美国政府出资的企业, 1970年成立,总部设在弗吉尼亚麦克莱恩市。在次贷危机持续、房贷市场低迷的情况下,美国政府于2008年9月7日宣布接管了濒临破产的房地美和房利美。原先其直接监管单位为联邦住屋企业督察局,现为新成立的联邦住房金融局(Federal Housing Finance Agency)。

公司共有员工约5700人。总资产约8418亿美元,抵押投资组合总金额达1.29万亿美元,其中5690亿美元抵押资产是其自身投资一部分。2010年公司营业收入376亿美元,实现利润-216亿美元。

55
西斯科公司Sysco
食品
得克萨斯
西斯科公司成立于1969年,开始为咖啡馆,医院,学校提供送餐服务, 随着业务不断扩大,组建SYSCO公司。目前,西斯科分支机构遍布北美地区,是北美最大的食品销售企业,营销网络遍及美国及阿拉斯加和加拿大的一部分。公司为356,000家餐厅、饭店、医院和学校提供餐食。食品包括鲜冻肉、海鲜、家禽、蔬菜、水果、零食以及环保餐具厨房用品等。服务客户多达420,000,包括餐馆、医疗中心、教育机构及其它食品服务客户。公司共有员工5万多人。公司资产102亿美元。 2010年公司营业收入369亿美元,实现利润11亿美元。

西斯科公司于2006年1月在广东肇庆开办了第一家分公司。

56
苹果股份有限公司Apple
电子

科技
加利福尼亚
苹果公司,原称苹果电脑(Apple Computer),成立于1976年4月1日,总部位于加利福尼亚的库比提诺,核心业务是电子科技产品,主要产品有电脑硬件、电脑软件、手机和掌上娱乐终端,公司共有5条生产线,分别生产Mac、iPad、iPhone、iPod、iTunes产品,目前全球电脑市场占有率为3.8%。目前,苹果公司在全球开设了323家门店,其中有87家位于海外。共有员工约33550人。

公司总资产约539亿美元。2010年公司营业收入365亿美元,实现利润57亿美元。2010年10月14日,苹果电脑的股价超过300美元,总市值达到了2750亿美元。

57
华特迪士尼公司

Walt Disney
娱乐

传媒
加利福尼亚
华特迪斯尼是全球最大的娱乐及媒体公司之一, 1923 年由华特·迪士尼与兄长洛伊·迪士尼创立。总部设在美国加利福尼亚州伯班克。主要产品有电影与电视、音乐、主题公园、度假酒店、玩具、儿童书籍等。旗下的电影发行品牌有:华特迪士尼影片、试金石影片、好莱坞影片、米拉麦克斯影片和帝门影片。公司拥有迪士尼乐园度假区、华特迪士尼世界,还授权经营巴黎迪士尼度假区、东京迪士尼度假区和香港迪士尼度假区。公司共有员工15万人。

公司总资产约631亿美元。2010年公司营业收入361亿美元,实现利润33亿美元。

公司在中国广泛发行和授权产品,并正在上海筹建继香港迪斯尼乐园之后的第二个在华迪斯尼乐园。

58
思科公司

Cisco Systems
网络、通讯

设备
加利福尼亚
思科公司是全球领先的网络解决方案供应商。1984年12月,思科系统公司在美国成立,1986年生产第一台路由器。思科公司每年投入40多亿美元进行技术研发。思科公司目前拥有全球最大的互联网商务站点,公司全球业务90%以上的交易是在网上完成的。在全球范围内的员工超过了65,000名。

目前,思科公司总资产约681亿美元。1990年上市以来,思科公司的年收入已从6900万美元上升到2010财年的 400亿美元。2010年公司实现利润61亿美元。

思科于1994年进入中国市场,目前在中国拥有员工超过3400人,分别从事销售、客户支持和服务、研发、业务流程运营和IT服务外包、思科融资及制造等工作领域。思科在中国设立了多个业务分支机构,并在上海建立了一个大型研发中心。

59
美国康卡斯特电信公司Comcast
电信
宾夕法尼亚
康卡斯特电信公司前身为1963年创建的American Cable Systems,公司于1969年正式成立,1972年在纳斯达克上市。

康卡斯特是美国一家主要有线电视,宽带网络及IP电话服务供应商及内容供应商,总部位于宾夕法尼亚州的费城,拥有2460万有线电视用户,1590万宽带网络用户及760 万IP电话用户,是美国最大的有线电视公司。康卡斯特亦是美国第二大互联网服务供应商,仅次于AT&T之后。公司共有员工约10万人。

公司总资产约1127亿美元。2010年公司营业收入358亿美元,实现利润36亿美元。

60
联邦快递FedEx
快递

货运
田纳西
联邦快递创立于1971年,是一家国际性速递集团,提供隔夜快递、地面快递、重型货物运送、文件复印及物流服务,总部设于美国田纳西州。其品牌商标FedEx是由公司原来的英文名称Federal Express合并而成。公司服务范围涵盖全球220个国家及地区,运输能力大约为每个工作日约330万件包裹,共有677架飞机。公司在全球共有员工约25万人。公司总资产约242亿美元。2010年公司营业收入355亿美元。

联邦快递自2002年起对中国客户开展业务,2004年起在上海设立中国业务分区总部,随后在中国开通多条运输航线。现在联邦快递每星期可提供26班货机往返中国,在亚太区内聘有超过1万名员工。

61
诺斯洛普·格鲁门公司

Northrop Grumman
军工
加利福尼亚
诺斯洛普·格鲁门公司(Northrop Grumman)组建于1994年,是诺斯洛普公司收购格鲁门公司后组成的。这家公司是世界第三大军工生产厂商,世界上最大的雷达制造商和最大的海军船只制造商。目前, 诺斯洛普·格鲁门公司有员工123600人,2009年营业收入353亿美元,实现利润17亿美元,截至2009年底,公司资产达303亿美元。

经营范围:空气动力学研究及飞机产品制造、飞机配件及主要设备、计算机系统设计、轮船制造及修理、汽车及客车制造、航天科学。

62
英特尔Intel
半导体
加利福尼亚
英特尔是全球最大的芯片制造商,同时也是计算机、网络和通信产品的领先制造商。它成立于 1968 年, 1971 年英特尔推出了全球第一枚微处理器。目前, 英特尔公司2009年营业收入351亿美元,实现利润44亿美元,截至2009年底,公司资产达531亿美元。

在上世纪 90 年代初至今,英特尔已在中国成立了 4 个研发机构,其中英特尔亚太区研发有限公司已超过 1000 人。2005 年 9 月,英特尔亚太区研发有限公司在上海紫竹科学园区成立。

63
美国安泰保险金融集团Aetna

保险
康涅狄格
美国安泰保险金融集团是世界上历史最悠久的健康保险公司之一。1850年开设了Annuity部门,开始了人寿保险业务,1853年Annuity部门独立出来成立安泰人寿保险公司。在美国,该公司在医疗、牙科、药物以及人寿和团体残疾保险利益行业位居前列。安泰保险金融集团2009年营业收入348亿美元,实现利润13亿美元,截至2009年底,公司资产达386亿美元。

64
纽约人寿

New York Life Insurance
保险
纽约
纽约人寿保险公司于1845年创立于纽约市,是美国最大的保险和理财服务机构之一。150多年以来,纽约人寿及其所属子公司向社会提供众多的产品和服务,包括个人寿险和年金、团体寿险、养老金、信托基金以及其他各种健全的财务产品和担保融资。纽约人寿2009年营业收入340亿美元,实现利润68亿美元,截至2009年底,公司资产达1878亿美元。

纽约人寿现有7400名雇员,7000名代理人,业务遍布美国50个洲,纽约人寿通过其子公司纽约人寿国际公司拓展国际业务。向中国香港及台湾地区、印度尼西亚、韩国、墨西哥和阿根廷提供纽约人寿的保单和产品,将其业务推至了世界各地,覆盖了六亿多人口。

纽约人寿重视中国市场,早在1884年,纽约人寿已经在中国发展保险业务。目前,先后在上海、广州、北京、成都设立了代表处。

65
美国保德信金融集团Prudential Financial

金融
新泽西
保德信金融集团是美国最大的金融机构之一, 2009年营业收入327亿美元,实现利润31亿美元,截至2009年底,公司资产达4802亿美元,业务范围遍及30多个国家和地区,主要经营各类金融产品和服务,包括人寿保险、证券经纪和金融顾问服务、互助基金和年金、资产管理、养老金与退休相关的服务和管理、银行和信托服务、房地产经纪和搬迁服务等。

美国保德信保险公司自1998年9月在中国成立了代表处。保德信金融集团旗下的分支机构保德信投资管理公司,与光大集团下属的光大证券公司,共同建立了光大保德信资产管理公司。保德信金融集团于2005年作为凯雷集团为首的国际投资财团中的战略投资者,参股了中国太平洋人寿保险公司,共同拥有太平洋人寿24.9%的股份,太平洋人寿为中国第三大寿险公司。

66
卡特比勒Caterpillar
机械
伊利诺伊
美国卡特彼勒公司成立于1925年,是世界上最大的工程机械和矿山设备生产厂家、燃气发动机和工业用燃气轮机生产厂家之一,也是世界上最大的柴油机厂家之一。卡特彼勒2009年营业收入324亿美元,实现利润9亿美元,截至2009年底,公司资产达600亿美元。

卡特彼勒(中国)投资有限公司于 1996 年在北京成立。目前,卡特彼勒在中国投资建立了 11 家生产企业,制造液压挖掘机、压实机、柴油发动机、履带行走装置、铸件、动力平地机、履带式推土机、轮式装载机、再造的工程机械零部件以及电力发电机组。

67
斯普林特

Sprint Nextel
通讯
堪萨斯
2005年8月,斯普林特(Sprint)同Nextel通信公司总价值350亿美元的并购交易完成,合并后的新公司名为Sprint Nextel。2009年营业收入323亿美元,亏损24亿美元,截至2009年底,公司资产达554亿美元。斯普林特1889年在堪斯州创立, 目前是美国第三大移动电信公司,为超过2300万家企业和居民提供服务。

68
好事达保险公司

Allstate
保险
伊利诺伊
创建于1931年的美国好事达保险公司是美国第二大从事个人险种业务的财险和意外险保险公司, 并跻身于全美最大的15家人寿保险公司的行列。公司的总部设在芝加哥地区。好事达2009年营业收入320亿美元,实现利润85亿美元,截至2009年底,公司资产达1327亿美元。

好事达拥有5万名员工,在全美设立了14个地区总部、7个营运、处理和支持中心。1997年7月, 好事达北京代表处正式成立。

69
通用动力General Dynamics
军工

航天
弗吉尼亚
通用动力是一家综合性防务集团公司, 成立于1899年,2009年营业收入320亿美元,实现利润24亿美元,截至2009年底,公司资产达311亿美元。

通用动力公司是美国最大的军火商,也是国防承包商之一,它的产业分为四大领域,一是航海设备,主要是制造军舰和核潜艇;二是航空领域,包括商用飞机和战斗机;三是信息系统和技术部门;四是攻击性武器的制造。

70
摩根斯坦利Morgan Stanley
金融
纽约
摩根士丹利是一家成立于美国纽约的国际金融服务公司,提供包括证券、资产管理、企业合并重组和信用卡等多种金融服务,目前在全球27个国家的600多个城市设有代表处,雇员总数达5万多人。摩根士丹利2009年营业收入315亿美元,实现利润13亿美元,截至2009年底,公司资产达7715亿美元。

摩根士丹利于1994年2月在上海设立首家代表处 , 后于同年8月在北京设立第二家代表处。主要从事投资银行业务,包括企业融资和协助客户通过发行股票及债券筹集资金、并购咨询及房地产投资服务;股票研究及私募股本投资。

71
美国利保互助保险集团

Liberty Mutual Insurance Group
财产与意外保险
马萨诸塞
利宝互助保险集团创建于1912年,是美国第三大财产险保险公司,目前在全球有大约45000名员工,被公认为全球职业健康与安全服务研究的领导者。截至2010年底,集团总资产达到了1124亿美元,总收入达332亿美元,在世界各地设有900多家机构。

2003年,利宝互助保险集团在重庆设立了分公司,成为第一家进入中国西部的外资保险公司。2007年7月,利宝互助保险集团重庆分公司经保监会批准,升格为利宝在中国的全资子公司,并正式更名为利宝保险有限公司。2009年3月利宝保险有限公司北京分公司成立,2010年9月利宝浙江分公司作为首家进入浙江省的外资财产保险公司也开始运营。

72
可口可乐公司Coca-Cola
饮料
佐治亚
可口可乐公司成立于1892年,是全球最大的饮料公司,拥有全球48%市场占有率。可口可乐在200个国家拥有160种饮料品牌,包括汽水、运动饮料、乳类饮品、果汁、茶和咖啡,亦是全球最大的果汁饮料经销商。

1927年可口可乐在上海及天津设厂生产。1979年可口可乐重返中国,已在中国建立了42家罐装饮料厂,形成了辐射全国的生产基地和销售网,年销售额近百亿元。

73
哈门那公司Humana
保险与医保
肯塔基
哈门那公司成立于1961年,在上世纪八十年代已发展成为世界上最大的医院公司,在美国及国外拥有80多家医院。其雇员数已经达到35200人以上,在全美拥有超过1100万个客户。该公司提供的服务产品包括牙科保险、医疗保险、团体人寿保险等。

74
霍尼韦尔国际公司Honeywell International
航天与防务
新泽西
1904年,年轻工程师马克•霍尼韦尔对加热器进行了完善,1906年创立了霍尼韦尔特种加热器公司。1963年,公司正式更名为霍尼韦尔公司。目前公司在全球范围内拥有大约 130000 名员工,其中包括 19000 多名工程师和科学家。

1935年,霍尼韦尔在上海开设了第一个经销机构。上世纪八十年年代,作为首批在北京设立代表处的跨国企业,霍尼韦尔开始了一系列投资。目前,霍尼韦尔四大业务集团均已落户中国,旗下所辖的所有业务部门的亚太总部也都已迁至中国,并在中国的多个城市设有30多家分公司和合资企业。目前,霍尼韦尔在中国的投资总额约6亿美金,员工人数超过11000名。

75
雅培公司Abbott Laboratories
制药
伊利诺伊
公司已经拥有120多年历史,产品涉及药品、营养品、医疗器械和诊断设备等多个领域,在全球拥有68000名员工。

1995年,雅培在北京和上海建立办事处,正式进入中国,之后在广州和深圳增设办事处。1998年成立上海雅培制药有限公司,合资工厂位于上海奉贤,并于2000年通过GMP认证,2006年,二期药品制剂工厂正式投入生产。2001年,在上海外高桥保税区成立雅培贸易(上海)有限公司。目前雅培在中国员工有2000多名,中国总部位于上海。

76
新闻集团

News Corp
娱乐
纽约
新闻集团于十九世纪五十年代在澳大利亚阿德莱德市成立,前身是澳大利亚新闻有限公司。现已发展成全球最大的媒体企业集团之一,涵盖了有线和卫星电视、电影、报纸、杂志及印刷业元化发展等多个领域。2004年,公司搬到美国,重组成为现在的新闻集团。

1999年3月,新闻集团北京代表处成立。1994年,卫星电视(STAR)在上海设立代表处,成为首家获准在沪设立代表处的境外传媒公司。2001年9月,新闻集团旗下的星空卫视获准在中国广州落地,成为第一家在中国开办的外资卫星电视频道。

77
HCA公司HCA
医疗

设施
田纳西
创立于1968年,公司主要经营医院、独立的外科诊疗室、透视成像诊疗中心、肿瘤放射治疗中心、康复理疗中心等保健设施。HCA公司在美十二个州、英国和瑞士拥有及运转着270余家医院及保健机构,雇有183000名员工。

78
美国太阳石油公司

Sunoco
炼油
宾夕法尼亚
创建于1886年,是美国历史最悠久的石油公司之一,同时也是美国最大的独立石油炼制公司。经营涉及石油、天然气、化工、煤炭、造船、房地产等行业。

中国太阳石油公司是美国太阳石油公司以其润滑油技术与中国石油化工股份有限公司合资兴建,总投资 1100万美元,1986年正式投产。公司位于深圳蛇口,厂房占地两万余平方米,拥有自己的码头设备、停泊设施和输油管线,各类储油罐容量万余吨以上,生产能力达五万吨以上。  

79
阿美拉达赫斯公司

Hess
炼油
纽约
该公司成立于1933年,现有员工13337人。是一家综合石油公司,主要从事勘探,生产,购买及销售原油和天然气。勘探和生产活动遍布美国、英国、挪威、丹麦、印度尼西亚、泰国及其他国家。

80
英迈公司Ingram Micro
电子设备和办公产品批发
加利福尼亚
创建于1979年,是全球最大的技术产品和供应链服务供应商,也是全球领先的技术销售、营销和物流公司。2010年英迈全球销售额达346亿美金,在《财富》杂志公布的全球财富500强中排名第268位。英迈在全球36个国家内设立了分支 机构,员工人数达13750人。

1999年6月21日,建立英迈国际(中国)有限公司。目前,英迈中国以上海为运营中心,在全国超过25个重点城市设立了分支机构,并设立6大分销中心、19个二级仓库,并为全国范围760多个城市的包括系统集成商、区域分销商、增值经销商、新型分销商和零售商在内的10000余家合作伙伴提供全方位的服务。

81
房利美

Fannie Mae
综合

金融
华盛顿哥伦比亚特区

房利美创立于1938年,由政府出资创建,主要从事住房抵押贷款金融业务,用以扩大资金在二级房屋消费市场上的流动。 1944年,房利美的业务扩大到贷款担保。1954年,改制为股份制公司。1968年后逐步改制为私有股份制公司。1970年,成功在纽交所上市。2008年,受金融危机重创后由美国联邦政府接管。在2010年6月16日,从纽交所退市。2009年,房利美营业收入290.65亿美元,同比增长28.3%;经营亏损719.69亿美元;总资产8691.41亿美元。

82
时代华纳

Time Warner
传媒

娱乐
纽约
时代华纳是全球领先的大型传媒娱乐公司,业务涉及电视、电影、出版等领域,旗下拥有美国在线、时代、HBO、CNN、华纳兄弟、特纳广播等公司,在全球拥有员工3.2万人。2009年,营业收入288.42亿美元,同比下降38.6;利润24.68亿美元;公司资产657.3亿美元。

83
江森自控Johnson Controls)
汽车

零配件
威斯康星
江森自控是全球主要的汽车零配件和座椅的独立供应商,同时也生产建筑设备自动化管理系统,为建筑物提供节能、环境控制、防火、保安、自动化管理系统及工业控制设备设施服务。公司创建于1885年,是世界上第一家恒温器生产厂,拥有14.2万员工,客户遍及150个国家和地区。2009年,销售收入284.97亿美元,同比下降25.1%;经营亏损3.38亿美元;公司资产240.88亿美元。

84
达美航空公司Delta Air Lines
航空
佐治亚
达美航空公司在1924年成立时,是一家提供农作物喷洒农药服务的公司,1928年更名为达美航空服务公司,随后增加客运服务。1941年,公司将总部迁至亚特兰大。1953年,达美航空公司与芝加哥和南方航空公司合并。1972年,它又兼并了东北航空公司。1987年兼并西部航空公司,从而成为美国第三大航空公司。达美航空公司每天运营2600多个航班飞往全世界26个国家的 197个城市,拥有84306位员工。

2010年营业收入为280.63亿美元,利润为亏损12.37亿美元,拥有435.39亿美元的资产。

85
默克集团Merck
制药
新泽西
总部设于美国新泽西州,是一家以科研为本,致力于研究、开发和销售创新医药产品的跨国制药企业。1889年,乔治默克接管德国默克在美国纽约的分公司并创立美国默克。2010年营业收入为274.28亿美元,利润为129.01亿美元,资产为1120.89亿美元。

86
杜邦公司DuPont
化学品
特拉华
杜邦公司是一家以科研为基础的全球性企业,于1802年在美国特拉华州创立。在全球70个国家经营业务,共有员工79,000多人。全世界遍布70个国家开展业务,有135个生产和加工设施。在美国有40多个研发及客户服务实验室,在11个国家有超过35个的实验室。以广泛的创新产品和服务涉及农业、营养、电子、通讯、安全与保护、家居与建筑、交通和服装等众多领域。 2010年营业收入为273.28亿美元,利润为17.55亿美元,资产为381.85亿美元。

87
泰森食品公司
Tyson Foods
食品

生产
阿肯色
美国泰森食品股份有限公司创始于1935年,于2001年与美国IBP公司合并,成为全球最大的鸡肉、牛肉、猪肉供应商及生产商,也是最大的牛皮和猪皮生产商。占美国鸡肉市场25%的市场份额。经历了70多年的稳健增长,名列世界《财富》500强中第三大食品公司。泰森产品销往全球80多个国家,员工总数近11万人。2009年泰森食品公司营业收入272亿美元,同比下降3.4%;亏损5亿多美元,同比下降724.4%。截至2009年底,公司管理资产106亿美元。

88
美国运通公司
American Express
银行
纽约
美国运通公司创立于1850年,是国际上最大的旅游服务及综合性财务、金融投资及信息处理环球公司,在信用卡、旅行支票、旅游、财务计划及国际银行业占领先地位,是在反映美国经济的道琼斯工业指数三十家公司中唯一的服务性公司。2009年美国运通公司营业收入267亿美元,同比下降16.1%;实现利润21亿美元,同比下降21.1%。截至2009年底,公司管理资产1241亿美元。

早在1918年,美国运通公司已在上海成立代表处。目前,美国运通公司已在中国建立了一个最广泛的旅游和财务服务网络。美国运通银行于1986 年在北京设立了第一家代表处。1992年,上海代表处成立。中国是美国运通银行在同业银行业务中最重要的市场之一。

89
美国来爱德公司
Rite Aid
连锁

药店
宾夕法尼亚
来爱德公司是美国第二大连锁药店,它的第一家店于1962年在宾夕法尼亚开业。通过收购和开设分店,公司迅速扩大,于1968年正式命名为Rite Aid。现在有4800家连锁药店遍布美国31个州。来爱德公司从数千个地方社区中雇用了8万名员工,服务于全美连锁店和8个配送中心。

2009年美国来爱德公司营业收入263亿美元,同比上升7.7%;亏损29亿美元。截至2009年底,公司管理资产83亿美元。

90
美国教师退休基金会
TIAA-CREF
人寿与健康保险业
纽约
美国教师退休基金会(Teachers Insurance and Annuity Association-College Retirement Equities Fund,简称TIAA-CREF)是美国最大的保险公司之一。主要服务于教育事业和非赢利性的组织,其核心业务包括退休基金、养老金和个人退休帐户等。其它业务还包括人寿、健康、伤残保险和共同基金。TIAA-CREF不仅为高级教职工和研究人员提供个人生命保险、终身健康保险,而且也为普通教师及其家人提供同样的服务。TIAA-CREF 已经发展成为世界上最大的退休保险公司和重要的公共投资团体,员工总数超过7000人。

2009年美国教师退休基金会营业收入263亿美元,同比下降10.5%;亏损4.6亿美元。截至2009年底,公司管理资产3836亿美元。

91
CHS公司

CHS Inc
食品
明尼苏达
CHS公司成立于1931年,是一家多元化的能源、谷物和食品公司,雇员8000余人,2009年营业收入257亿美元,利润3.8亿美元。

CHS公司股东主要为美国农场主、牧场主及合作体成员,业务覆盖农业、能源、咨询等多个领域。除供应能源、农作物营养、牲畜饲料、谷物、食品和食品原料外,CHS公司还提供保险、金融和风险管理咨询服务。此外,该公司还经营石油精炼/输送管道并且生产、经销Cenex品牌的精炼燃料、润滑油、丙烷和再生能源产品。

92
Enterprise GP Holdings
能源

已于2010年10月被Enterprise Products公司收购。

93
麻省人寿保险公司Massachusetts Mutual Life Insurance
保险
马萨诸塞
麻省人寿保险公司成立于1851年,是一家全球性、多样化的金融服务公司,全球雇员超过11000人,截至2009财年,公司管理资产超过4200亿美元,保费收入270亿美元,保险金额达5320亿美元。公司经营范围包括寿险、意外伤害险、长期保障险、企业年金等。

94
菲利普·莫里斯国际公司Philip Morris International
烟草
纽约
菲利普·莫里斯国际公司是全球烟草跨国公司,产品遍布约180个国家,全球雇员约7.7万人,2009年营业收入250亿美元。

2005 年 12 月,菲莫国际与中国烟草总公司签署了战略合作协议。该协议许可菲莫国际旗下品牌万宝路在中国地区的生产,并建立一家国际性合资企业。

95
雷神公司Raytheon
航空器材及国防
马萨诸塞
雷神公司是美国大型国防供应商,在世界各地的雇员有73000名,2009年营业额约248亿美元,其中超过90%来自国防合同。雷神公司目前拥有七个分公司,分别是雷神防御系统公司、雷神情报和资讯系统公司、雷神导弹系统公司、网络中央系统公司、雷神飞机公司、雷神技术服务公司以及雷神太空系统公司。

96
快捷药方公司Express Scripts
保健
密苏里
快捷药方公司(Express Scripts)成立于1986年,雇员约13000人,2009年营业收入247亿美元,是北美最大的药房福利管理公司之一。其通过在美国和加拿大的网络,为数以万计的客户集团, 包括管理护理机构、 保险运营商、 第三方管理者、 雇主和工会主办的福利计划等提供服务。公司主要提供保健管理和经营服务。其服务主要包括健身组织、健康保险、第三方管理者、雇员和由协会资助的福利计划。

97
哈特福德金融服务集团公司Hartford Financial Services
金融

保险
康涅狄格
哈特福德金融服务集团公司是美国最大的投资及保险公司之一,2009年营业收入达247亿美元,其业务范围涵盖汽车和家庭保险、商家财产、伤亡保险、再保险及各类人寿保险、投资产品、职工利益、养老退休计划和慈善机构的债务资金业务等。公司在日本、英国、加拿大、、巴西及爱尔兰均有营业机构。

98
旅行者集团Travelers Cos.
金融

保险
纽约
旅行者集团是美国最大的财产保险公司之一,迄今已有150余年历史,2009年营业额246.8亿美元,雇员总数超过30000人,拥有13000名独立保险代理人。产品包括生命与财产保险、投资银行、商业信贷、私人理财、资产管理等22种。

1998年,花旗银行与旅行者集团的合并是美国有史以来最大一起企业兼并案,合并后组成的新公司更名为花旗集团。2002年,花旗分拆旅行者集团的财险业务,开始独立经营。2003年11月,旅行者保险与圣保罗集团合并,成立美国圣保罗旅行者保险公司(英文:St. Paul Travelers Companies Inc.),成为美国第二大保险公司,仅次于美国国际集团。2005年7月,花旗将旅行家寿险年金公司及其大部份国际保险业务。出售予大都会人寿保险。2007年,美国圣保罗旅行者保险公司改名为旅行者保险公司。2009年6月8日,旅行家集团被纳入道琼斯工业平均指数成份股,取代前母公司花旗集团。

99
大众超级市场公司Publix Super Markets
食品、药品

零售
佛罗里达
大众超级市场公司成立于1930年,是目前美国最大的商店之一,2009年营业收入245亿美元,在佛罗里达、南卡罗来纳、阿拉巴马等州拥有1034家分店,雇员人数达148000人。此外,大众超级市场还有8个果树配送中心和9个自有品牌生产基地。

100
亚马逊公司Amazon.com
零售
华盛顿
亚马逊公司创立于1995年,目前已成为全球商品品种最多的网上零售商,2009年营业收入达245亿美元。亚马逊最初仅经营书籍业务,现业务范围已相当广泛,包括图书、影视、音乐和游戏、数码下载、电子和电脑、家居园艺用品、玩具、婴幼儿用品、食品、服饰、鞋类和珠宝、健康和个人护理用品、体育及户外用品、玩具、汽车及工业产品等。

2004年,亚马逊将中国卓越网收购为旗下公司,总部位于北京。目前,卓越亚马逊已成为中国市场最大的网络零售商之一。

陳氏,13901623260;13801902251;
QQ:1779642876 ;E-MAIL:1779642876@qq.com ;

《2010年美国100强企业简介》有一个想法

  1. 赴美国工作签证

    美国引进劳务的主要政策规定[1]

    美国《移民和国籍法》(Immigration and Nationality Act)规定,美国政府依据外籍工人是否申请在美国永久工作,相应制定了2套准入制度,分别核发永久和短期工作许可。

    一、永久工作许可

    美国公民及移民服务局(以下简称“移民局”)负责受理相关申请,一旦获得批准,申请者将获得在美国永久居留权和移民签证。永久工作许可申请,共分EB1-5共5类,主要面向在本领域表现极为杰出的新闻工作者、运动员、教授、科研专家、外国公司高管、高学历专才、赴美国投资者等。美国移民局对各类申请者条件,做出了具体规定。

    永久工作许可申请门槛高,申请者多为“精英阶层”,不属常见的“劳务输出或赴美国工作”范畴,不再详述相关政策规定和申请流程。

    二、短期工作许可

    (一)主管部门

    美国劳工部及其派驻各州机构审核雇主雇用非移民类临时性外籍劳务人员(以下简称“外籍劳务”)的申请条件;美国移民局决定是否批准雇用外籍劳务;美国驻外使领馆对拟赴美国从事劳务的外国公民进行面试,决定是否发放相应类别签证;美国国土安全部海关与边境保护局核准外籍劳务入境申请,定期发布“非移民入境统计报告”。

    (二)具体分类

    临时外籍劳务共分21类,其中紧缺领域护士(H-1C)工作许可,已于2009年底废止。目前,中国公民有资格申请其中13类,具体包括:专业人才(H-1B)、医疗及学术之外的培训生项目(H-3)、外国媒体 (I)、外国公司管理人员(L-1A)、外国公司专业技术人员(L1-B)、科技等特定领域杰出人士(O-1)、O-1类别助手(O-2)、国际知名运动员(P-1A)、国际知名艺人及团体(P-1B)、文化交流项下的演艺个人及团体(P-2)等。近年,中国公民赴美国劳务和就业主要集中在H-1B、L-1A和L-1B等3类;在美国的中资企业中方员工多为L-1A/B类。

    在全部21类许可中,体力劳动等低技能岗位,集中在季节性农业务工 (H-2A)、临时性非农务工(H-2B)
    美国土安全部、国务院共同制定了H-2A/B准入国别名单(2011年共包括53个国家),仅相关国家公民,才有资格申请H-2A/B工作许可。中国不在名单之列,中国公民无法在美国农业、非农行业从事临时劳务工作。

    各国公民申请赴美国临时劳务许可主要类别、流程

    一、专业人才(H-1B)

    (一)申请条件

    H-1B职位必须为工作性质复杂的专业岗位(如科研、工程、计算机编程等);受聘者至少拥有美国本科及以上学历或其他国家同等学历。其中,H-1B2职位必须与美国防部合作科研、生产项目相关;H-1B3许可专门面向能力出众的时装模特。

    (二)申请额度

    移民局每财年最多可发放65000个H-1B工作许可。本财年额度如有剩余,则自动顺延至下财年。

    根据美国与智利、新加坡签订的自贸协定规定,美方每年分别为智利、新加坡公民预留1400个和5400个H-1B工作许可。拥有美国大学硕士及以上学历的外籍劳务将额外享受20000个工作许可。受聘于高等院校、非营利组织、政府研究机构的外籍劳务人数不设上限。

    (三)申请流程

    1、由美雇主(非个人)代表外籍劳务向美国政府提出申请。雇主填写“劳动条件申请”(Labor Condition Application,以下简称“LCA”)表格,通过美国劳工部专门网站在线提交。在LCA中,雇主应确定拟聘外籍劳务岗位的平均行业工资,并承诺:为外籍劳务提供不低于从事同工种美国员工的薪资水平、工作条件等;不得在本公司员工罢工及谈判期间雇用外籍劳务;在递交LCA一个工作日后,雇主在本公司主要经营场所、公告牌、网站等张贴LCA内容,解释雇用外籍劳工原因(如岗位需特殊技能或当地美国工人不愿从事相关工作等),听取本公司雇员和公众意见。

    2、劳工部门将就雇用外籍劳务是否会给同工种美国工人带来负面影响等进行评估。如提交材料齐全,劳工部门一般在7个工作日内,决定是否批准申请。雇主持LCA批件,连同填写完整的I-129表格(由美国土安全部和移民局制定)交至美移民局。同时,雇主需备齐整套申请文件,供劳工部门复查之用。

    3、移民局决定是否向雇主发放用工授权许可。

    (四)居住时限及其他

    以H-1B身份来美国的外籍劳务,至少可获3年居住期,期满后,可申请延期
    总时限,最长不超过6年。居住期限内,雇主单方面提出中止聘用的,雇主将承担外籍劳工返程交通费用;外籍劳工主动离职的,交通费用由雇员自理。

    二、外国公司在美国分支机构管理人员(L-1A)及专业技术人员(L-1B)

    (一)申请条件

    一类雇主是在美国已设立分公司或办事处等实体(统称“分支机构”)的外国公司,该外国公司应与在美国分支机构存在隶属关系(如全资或控股等),在美国分支机构连续经营1年以上。受聘者在过去3年内,至少为该公司工作满1年,拟由其他国家调往美国分支机构担任管理人员(如负责人、行政主管、部门经理等,适用L-1A类别),或从事需具备特殊技能的专业岗位(适用L-1B类别)。

    另一类雇主是拟在美国新设分支机构的外国公司,该外国公司在美国已租用或购置经营场所,并证明本公司有充裕资金,用于在美国拓展业务、支付员工薪资。

    (二)申请额度

    虽无具体人数限制,但申请难易程度常,与外国公司自身及其在美国分支机构的经营业绩、财务状况等挂钩,经营状态佳、在美国持续经营能力强,获批可能性相应增加。

    (三)申请流程

    1、雇主代表外籍劳务向移民局提交I-129表格。

    2、移民局决定是否向雇主发放用工授权许可。

    (四)居住时限

    在美已有分支机构的外国公司雇用外籍劳务,其首次入境,最长居住3年。在美国新设分支机构的外国公司雇用外籍劳工,其首次入境最长居住1年。期满后,二者均可申请1次延期,最长再居住2年。

    第三节 赴美国工作签证及入境管理规定

    一、签证

    美国雇主取得移民局许可后,外籍劳务联系美国驻外使领馆预约面试,签证官决定是否发放签证(享受入境豁免美国签证的国家公民不在此列)。

    有关中国公民在华申请赴美国签证具体流程及事宜,请向美国驻中国大使馆、总领事馆咨询。

    (备注:截至2011年12月,美国驻武汉总领事馆尚无签证服务)

    二、入境许可

    所有外籍劳务均需向美国土安全部海关与边境保护局申请入境许可。

    完成全部手续后,外籍劳务即可赴美国工作,但必须服务于特定雇主。一旦更换雇主,应重新履行全套申请手续。

    ——————————————————————————–

    [1]资料来源:美国公民及移民服务局网站,http://www.uscis.gov/portal/site/uscis

    陳氏,13901623260;13801902251;
    QQ:1779642876 ;E-MAIL:1779642876@qq.com ;

    To the United States work visa

    U.S. introduction of labor policies and regulations [1]

    U.S. Immigration and Nationality Act (Immigration and nationality Act) provides that the U.S. government in accordance with the foreign workers, whether to apply for permanent jobs in the United States, corresponding to develop two sets of access system, namely the issuance of permanent and short-term work permits.

    First, the permanent work permit

    U.S. Citizenship and Immigration Services (hereinafter referred to as “immigration”) is responsible for receiving related applications, once approved, the applicant will receive a permanent residency in the United States and immigrant visa. Permanent work permit application, consists of EB1-5 Category 5, mainly for performance in this area most distinguished journalists, athletes, professors, research specialists, executives of foreign companies, highly educated professionals to the United States investors . U.S. Citizenship and Immigration, on the conditions of various types of applicants, and make specific provisions.

    Permanent work permit application threshold, the applicant is more for the “elite” is not a common “labor export to the United States work” category, not going to elaborate policies and regulations and the application process.

    Second, the short-term work permits

    (A) The competent authority

    U.S. Department of Labor and the presence of state agencies audit employers to hire non-immigrant temporary foreign laborers (hereinafter referred to as “foreign labor”) eligibility criteria; U.S. Citizenship and Immigration to decide whether to approve the employment of foreign labor; U.S. embassies and consulates planned to go to The U.S. labor foreign nationals engaged in the interview to decide whether to grant the visa of the appropriate category; U.S. Department of Homeland Security Customs and Border Protection Agency approval of applications for entry of foreign labor, and release of the “non-immigration statistics report on a regular basis.

    (B) the specific classification

    Temporary foreign labor is divided into 21 categories, which areas of shortage of nurses (H-1C) work permit was abolished by the end of 2009. At present, Chinese citizens are eligible to apply including 13 categories, including: professionals (H-1B), outside the medical and academic Trainee Program (H-3), the foreign media (I), the foreign company managers (of L- 1A), foreign companies, professional and technical personnel (L1-B), science and technology and other specific areas of outstanding personalities (O-1), O-1 category Assistant (O-2), the internationally renowned athletes (P-1A), an internationally renowned artists and groups (P-1B), and performing arts under the cultural exchange individuals and groups (P-2). In recent years, Chinese citizens to the United States labor and employment, mainly in three types of H-1B, L-1A and L-1B, etc.; Chinese employees of Chinese-funded enterprises in the United States, mostly of L-1A / B class.

    In all 21 categories of license, manual, low skilled jobs, concentrated in the seasonal agricultural workers (H-2A), a temporary non-agricultural workers (H-2B)
    U.S. Department of Homeland Security, the State Council jointly developed H-2A / B, access to country-specific list (in 2011, including 53 countries), only citizens eligible to apply for H-2A / B work permit. Not on the list in China, Chinese citizens can not be engaged in temporary labor in U.S. agriculture, non-agricultural industries.

    All citizens have applied to the main categories of temporary labor permit process

    Professionals (H-1B)

    (A) eligibility criteria

    H-1B position must be equivalent to the complex nature of the professional positions (such as research, engineering, computer programming, etc.); recruits have at least a U.S. Bachelor degree or above, or in other countries. Among them, the H-1B2 posts must be in cooperation with the U.S. Department of Defense scientific research, production and project-related; the H-1B3 license specifically for the fashion model of ability.

    (B) apply the amount of

    Immigration per fiscal year may be paid a maximum of 65,000 H-1B work permit. This fiscal year the amount, if any surplus is automatically extended to the next fiscal year.

    According to the provisions of the FTA signed by the United States with Chile, Singapore, the United States in each reserved for citizens of Chile, Singapore 1400 and 5400 H-1B work permit. American University Master degree or above foreign labor will enjoy an additional 20 000 work permits. The number of foreign labor employed by universities, nonprofit organizations, government research institutions, no upper limit.

    (C) Application Process

    By U.S. employers (non-personal) on behalf of the foreign labor to make an application to the U.S. Government. Employers fill labor condition application (Labor Condition the Application, hereafter referred to as “LCA”) form to be submitted online through the dedicated website of the U.S. Department of Labor. In the LCA, the employer shall determine the average industry wages wanted to take on the expatriate posts, and promised to provide not less than engaged in the same type of work employees, wages, working conditions, such as: foreign labor; shall not be employed in the Company’s employees were on strike during the negotiations foreign labor; to submit an LCA working days after, the employers posted in the principal place of business of the Company, bulletin boards, websites and other LCA content to explain the reasons for the employment of foreign workers (such as jobs requiring special skills or your local American workers are unwilling to engage in related work, etc.) listen to the employees of the Company and the public.

    2, the labor sector will give the same types of jobs of American workers to assess the negative impact the employment of foreign labor. Such as the submission is complete, the labor sector generally 7 working days, decide whether to approve the application. The employer holds the LCA this document, together with the fill in the complete I-129 form (developed by the U.S. Department of Homeland Security and Immigration) to the U.S. Immigration and Naturalization. At the same time, employers need to get ready the full set of application documents for the use of the labor department review.

    Payment of labor, immigration authorities to decide whether the employer license.

    (D) the residence time and other

    H-1B status to foreign labor in the United States, be at least three years’ residence, may apply for an extension after the expiration of
    Total time limit, a maximum of six years. Length of residence, the employer ex parte suspension of employed, the employer will bear the costs of return transportation of foreign workers; foreign workers take the initiative to leave the cost of transport by employees themselves.

    Second, foreign companies in the United States branch managers (L-1A) and professional and technical personnel (L-1B)

    (A) eligibility criteria

    A class of employers in the United States has set up branches or offices and other entities (collectively, the “branches”), a foreign company, the foreign company should exist in the United States branch affiliation (such as wholly owned or holding, etc.) in the United States branch agencies from continuing operations more than 1 year. Recruits in the past three years, at least for the company for over a year, to be transferred from other countries to the U.S. branch as managers (such as the person in charge, executives, department managers, the application of L-1A category), or engage in required professional jobs with special skills (for L-1B category).

    The other employer is the proposed new branches of foreign companies, foreign companies in the United States to lease or purchase of business premises, and to prove that the company has sufficient funds to expand their business in the United States, paying staff salaries.

    (B) apply the amount of

    Although there is no specific number of restrictions apply for difficulty level often with foreign companies and their branches in the United States, results of operations, financial condition linked good operating condition and continued viability in the United States, approved a corresponding increase in the possibility.

    (C) Application Process

    An employer on behalf of foreign labor to submit to the USCIS I-129 form.

    Payment of labor, immigration authorities to decide whether the employer license.

    (D) the residence time

    Existing branches of foreign companies in the United States to employ foreign labor, its first entry, the longest three years of residence. In the new U.S. branches of foreign companies to hire foreign workers, the first entry up to 1 year of residence. After the expiration of the two can apply for a one time extension, the longest lived for two years.

    Section III went to the U.S. work visa and immigration regulations

    1, the visa

    U.S. employers to obtain immigration clearance, the expatriate contact the U.S. embassies and consulates interview appointment, the visa officer to decide whether to issue a visa (citizens enjoy entry to exempt U.S. visa not included).

    Apply for a visa to the United States specific processes and matters related to Chinese citizens in China, to the U.S. Embassy in China, the Consulate General of the consultation.

    (Note: As of December 2011, the U.S. Consulate General in Wuhan, no visa services)

    Second, the entry permit

    All foreign labor are required to apply for entry permits to the U.S. Department of Homeland Security Customs and Border Protection Bureau.

    After completion of all formalities, the foreign labor can go to work in the United States, but must serve a particular employer. Once you change employers, should be re-implement the full set of application procedures.

    ————————————————– ——————————

    [1] Source: U.S. Bureau of Citizenship and Immigration Services site, http://www.uscis.gov/portal/site/uscis the

    Chen, 13901623260; 13801902251;
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